Osio 1. Alkuvaiheen suunnittelu
- Aloita tutustumalla alakohtien 1.1 ja 1.2 tavoitteisiin.
- Perehdy sen jälkeen aineistoon.
- Tee lopuksi oppimistehtävä.
Tavoitteet
1.1 HOKS ja tutkinnon perusteet ohjaavat suunnittelua
Tavoitteena on, että työpaikkaohjaaja tietää ja tuntee
- mikä on HOKS
- miten HOKS ohjaa työelämässä oppimista
- tutkinnon perusteet
- tutkinnon tai tutkinnon osan ammattitaitovaatimukset
- mitkä työtehtävät vastaavat tutkinnon osan ammattitaitovaatimuksia
- koulutussopimuksen ja oppisopimuksen erityispiirteet
- työelämässä oppimisen ohjauksen osapuolten vastuut ja tehtävät
1.2 Työpaikkaohjaaja perehdyttäjänä ja ohjaajana
Tavoitteena on, että työpaikkaohjaaja tietää
- työpaikan perehdyttämiskäytännöt
- työpaikan työturvallisuusmääräykset ja ohjaa niiden mukaisesti
- toimia yhdenvertaisesti, tasa-arvoisesti ja eettisten periaatteiden mukaisesti
- opiskelijan oikeudet ja velvollisuudet
- ohjauksen merkityksen oppimien tukemissa
Aineisto
1.1 HOKS ja tutkinnon perusteet ohjaavat suunnittelua
- HOKS-video (ei saavutettava, tekstitys puuttuu)
- Henkilökohtaistamisella luodaan yksilöllinen suunnitelma
- Koulutussopimus-video
- Oppisopimus-video
- Tutkinnon perusteet (hae tutkinnon nimellä)
1.2 Työpaikkaohjaaja perehdyttäjänä ja ohjaajana
- Työelämässä oppimisessa jokaisella on oma roolinsa
- Muistilista työpaikkaohjaajalle
- Näin onnistut ohjaajana
- Perehdytys osana ohjausta
- Palaute edistää oppimista
- Työpaikkaohjaajana toimiminen-video
Lisämateriaalia:
Parasta palvelua-hankkeen materiaalia
Hyödynnä työssäsi:
Työelämässä oppimisen muistilistat
Työkalupakista löydät kootusti tärkeimmät materiaalit työelämässä oppimisen ohjaamiseen
