Työelämässä oppimisen muistilistat opiskelijalle, työpaikkaohjaajalle ja opettajalle tukevat oppimisen suunnittelua, ohjausta, palautetta ja urasuunnittelua tavoitteiden saavuttamiseksi.

• Työpaikkaohjaajalle
• Opiskelijalle
• Opettajalle

Arabian kielellä:

• Työpaikkaohjaajalle
• Opiskelijalle

Somalian kielellä:

• Työpaikkaohjaajalle
• Opiskelijalle

Kurdin kielellä:

• Työpaikkaohjaajalle
• Opiskelijalle

Venäjän kielellä:

• Työpaikkaohjaajalle
• Opiskelijalle

Opettajalla arviointiin liittyvä osaaminen on yksi tärkeimmistä osa-alueista ammatillisen koulutuksen toteuttamisessa. Arviointiosaamista tarvitsevat myös työpaikkaohjaajat ja muut työelämän edustajat. Arviointiin liittyy monia tärkeitä asioita, joita on tuotu esille osaamisen arviointioppaissa. Tasavertaisuus varmistuu silloin kun arviointi on objektiivista ja kriteeriperusteista.

• Työpaikoille
• Opiskelijalle
• Opettajalle
• Opettajalle (mukauttaminen)

Arabian kielellä:

• Työpaikoille
• Opiskelijalle

Somalian kielellä:

• Työpaikoille
• Opiskelijalle

Kurdin kielellä:

• Työpaikoille
• Opiskelijalle

Venäjän kielellä:

• Työpaikoille
• Opiskelijalle

Oppisopimus-koulutussopimus

Arabian kielellä: Oppisopimus-koulutussopimus

Somalian kielellä: Oppisopimus-koulutussopimus

Kurdin kielellä: Oppisopimus-koulutussopimus

Venäjän kielellä: Oppisopimus-koulutussopimus

Työelämässä oppimisen ohjaaminen -verkkokoulutus työpaikkaohjaajille on valtakunnallinen koulutusmalli, jonka ammatillinen oppilaitos voi ottaa käyttöön.

Koulutuksen tavoitteena on työpaikkaohjaajan perehdyttäminen työelämässä oppimisen suunnitteluun, toteutukseen ja osaamisen arviointiin.

• Ohje verkkokoulutuksen käyttöönottamiseksi
• Työelämässä oppimisen verkkokoulutuksen etusivu

Monikulttuurisuusosaaminen ohjauksessa-verkkokoulutus työpaikkaohjaajille on valtakunnallinen koulutusmalli, jonka ammatillinen oppilaitos voi ottaa käyttöön.

Koulutuksen tavoitteena on työpaikkaohjaajan perehdyttäminen monikulttuuriseen ohjausosaamiseen, kulttuurien välisiin erovaisuuksiin sekä kieli- ja kulttuuritietoiseen ohjaukseen työpaikkaohjaajana toimimisen tueksi.

Ohje verkkokoulutuksen käyttöönottamiseksi

Monikulttuurisuusosaaminen ohjauksessa – verkkokoulutus

Tarkistuslistan avulla opettaja voi varmistaa käyvänsä läpi asiat, jotka työpaikkaohjaajan ja opiskelijan kanssa tulee keskustella ja sopia.

• Työpaikkaohjaajan perehdytyksen tarkistuslista

Vertaisverkosto on valtakunnallinen kehittämisen ja kehittymisen foorumi. Ohjaan.fi-organisaation ja Digiosaava.fi -verkostohankkeen välisen yhteistyön tuloksena meillä on mahdollisuus tavata toisiamme työpaikkaohjaajien kouluttajina ja saada tukea arvokkaalle työllemme.

Työpaikkaohjaajien koulutus ja osaavat työpaikkaohjaajat ovat yhteinen asiamme. Ja kaikkien osapuolien etu. Työpaikkaohjaajien osaamisen kehittämisen ja ylläpitämisen eteen ponnistelemme yhdessä. Aihe onnistumisineen ja haasteineen on kansallisesti yhteinen.

Valtakunnallisen vertaisverkoston kautta hyvät koulutustuotteet ja käytännöt leviävät. Vinkkejä saa toteutustapoihin, sisältöihin ja painotuksiin. Kouluttajia ja asiantuntijoita voi löytyä omiin koulutustarpeisiin. Vertaisverkoston äärellä työpaikkaohjaajakoulutus yhtenäistyy ja seurauksena yhtenäistyvät käytännöt myös opiskelijoiden ohjauksessa ja arvioinnissa.

Vertaisverkosto kokoontuu verkon välityksellä neljä kertaa vuodessa. Verkkotapaamisissa alustetaan lyhyesti vaihtuva ohjelmanmukainen aihe, jonka jälkeen on aikaa yhteiselle vapaamuotoiselle keskustelulle ja verkostoitumiselle. Verkoston tarpeista nousee jatkossa myös tapaamisten ja alustusten aiheet.

Seuraavat verkkotapaamiset

Tiistaina 4.3.2025 kko 14.30 – 16.00

Aihe: Millaisia koulutuksia ja materiaalipaketteja on erilaisten oppijoiden ohjaukseen? Esittelijöinä 3-4 koulutuksen järjestäjää / hanketta.

Osallistuminen:

Microsoft Teams -kokous

Liity tietokoneella, mobiilisovelluksella tai kokoustilan laitteella

Liity kokoukseen napsauttamalla tästä

Kokoustunnus: 343 447 205 122
Tunnuskoodi: YMyW5u

Hyvän palvelun oppaat – oppaat työelämässä oppimisen kehittämiseen on tuotettu osana Parasta palvelua-hanketta.
Siirry haluttuun oppaaseen alta:

• Osa 1 Kumppanuutta kehittämässä
• Osa 2 Kahdeksan starttia parantaa palvelua
• Osa 3 Arjen hyvät ratkaisut
• Osa 4 Suunnittele, toteuta ja kehitä
• Osa 5 Työelämässä oppimisen uudet mahdollisuudet
• Osa 6 Viestintämme työelämälle

Parasta palvelua -hankkeessa kehitetyllä Moodle-kurssilla käsitellään opettajan roolia työelämäkumppanuuksien rakentajana ja ylläpitäjänä työelämässä oppimisen prosessissa. Sopii esimerkiksi uusien opettajien perehdytysmateriaaliksi.

Siirry kurssin sisällön esittelyyn

Kerro Ohjaan.fi sivuista työpaikoilla käydessäsi ja ohjatessasi opiskelijoita. Voit tulostaa oheisen esitekortin.

ohjaan.fi kortti